Pada dasarnya, tes interview atau wawancara kerja merupakan tes yang tidak kalah penting dalam menentukan diterima atau tidaknya seseorang untuk bekerja setelah tahapan tes atau psikotes.
Hal ini dikarenakan dari pihak HRD (Human Resource Development) akan mengetahui bagaimana sikap, perilaku dan kemampuan kita untuk bisa cepat beradaptasi dengan suasana dan alur kerja yang ada di perusahaan tersebut.
Dengan adanya tahap interview atau wawancara ini, pihak perusahaan biasanya akan mengetahui seberapa cepat pelamar bisa mengambil sebuah keputusan dalam memecahkan permasalahan-permasalahan yang selalu ada dalam dunia kerja.
Karena maju mundurnya sebuah perusahaan bergantung pada kinerja para karyawannya, maka proses interview ini sangat diandalkan pihak perusahaan agar tidak ingin salah dalam memilih orang yang akan jadi karyawannya.
7 Cara Agar Interview Kerja Kamu Berjalan Dengan Lancar -- inc.com
Saat tes interview berlangsung, umumnya orang akan mengalami ketegangan, apalagi untuk orang yang pertama kali melamar pekerjaan. Sehingga dari sini tidak sedikit banyak orang yang gagal dalam tahap tersebutUntuk itu pada kesempatan kali ini kita akan bahas cara-cara bagaimana menghadapi tes interview agar berjalan dengan lancar sehingga kita bisa lebih mempersiapkan diri untuk menghadapi tes tersebut.
--
Info Loker
- Info Loker IT => Java, Android, Front End, Back End, PHP, Design, Animator, HROD, Mobile Developer
--
Dan berikut ini 7 cara agar Anda interview kerja kamu berjalan dengan lancar:
1. Datang lebih awal
7 Cara Agar Interview Kerja Kamu Berjalan Dengan Lancar -- inc.com
Usahakan untuk tiba lebih awal dari waktu yang telah dijanjikan dan jangan sampai membuat orang yang akan melakukan interview terhadap Anda menunggu karena itu bisa mengurangi poin penilaian terhadap kedisiplinan.