Setiap orang memiliki hak dan kehendak atas dirinya sendiri. Menentukan apa yang harus dan tidak harus dilakukan oleh diri sendiri. Tentunya setiap manusia memiliki hak yang demikian. Kita adalah pemilik raga kita sendiri, dan kita juga memiliki tanggung jawab atas apa yang kita lakukan dengan diri kita sendiri.
Kita perlu menerapkan self management yang baik agar apapun kegiatan yang kita lakukan nantinya dapat lebih tertata. Dalam artian, kita perlu memiliki planning atas apa yang kita lakukan dan juga dapat membagi kegiatan apa saja yang harus dipriorotaskan.
Self Management sendiri berarti suatu proses untuk mengendalikan diri dan juga mengelola hal apa saja yang harus diprioritaskan atau dinomor satukan terlebih dahulu dalam diri seseorang, mengendalikan serta menahan diri atas suatu hal yang akan dilakukan baik berupa tindakan maupun ucapan yang tidak diinginkan, dan menjadikan seseorang untuk menyelesaikan dan melakukan apa yang seharusnya ia lakukan (tanggung jawab). Intinya self management ialah suatu proses yang mana tiap-tiap individu mengatur perilaku dan perbuatannya sendiri.
Hal ini perlu dimiliki oleh setiap orang karena memang penting bagi diri sendiri. Tak hanya itu, self management ini juga dibutuhkan baik dalam rumah, lingkungan kerja maupun pendidikan di sekolah. Karena, dengan memiliki self management yang baik, maka seseorang akan lebih disiplin dan lebih terencana kesehariannya.
Sebaliknya, jika seseorang tidak menerapkan self management, maka dia akan mudah kebingungan, seperti bingung tentang apa yang akan ia lakukan sekarang, bagaimana cara menyelesaikan masslah, langkah apa yang harus dilakukan selanjutnya, dan lain-lain. Ini merupakan salah satu strategi dan menjadi wadah untuk perubahan perilaku seseorang yang mengarah pada perubahan perilaku yang positif.
Ada beberapa aspek dalam Self Management yang harus diketahui yaitu sebagai berikut;
1. Self Motivation
Aspek ini ialah aspek yang mampu memotivasi diri sendiri. Artinya, seseorang dapat melakukan apa yang ingin ia lakukan dengan kemauan yang ada di dalam dirinya sendiri tanpa perintah dari orang lain.
2. Goal Setting
Goal setting merupakan rangkaian kegiatan atau planning yang dibuat oleh seseorang untuk dapat menentukan dan menetapkan tujuan yang ingin ia capai. Baik berupa tujuan jangka panjang maupun jangka pendek. Goal setting juga dapat diaplilkasikan dan berlaku dalam masalah pekerjaan. Dengan adanya goal setting, seseorang akan lebih mudah dalam melakukan kegiatan dengan baik.
3. Time management