Lihat ke Halaman Asli

Ira

Mahasiswa

Menganal tentang Hybird Communication

Diperbarui: 23 Desember 2021   18:13

Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Ilmu Sosbud dan Agama. Sumber ilustrasi: PEXELS

Hai perkenalkan nama saya Mira Risman, salah satu mahasiwa dari Universitas Ahmad Dahlan, Yogyakrta. Universitas Ahmad Dahlan (UAD) menyelenggarakan program tahunan yang bernama 'Youth Communication Day' di bawah program Studi Ilmu Komunikasi. Di tahun ini, tema Youth Communication Day bertajuk 'Communication Challenges in the Age of Hybrid'.  kita dituntut untuk selalu update dan mengikuti isu-isu teknologi terkini.

Pada program acara kemarin, salah satu pembicara yang benama Profesor Estrella Arroyo, Ed.D. dari College of Liberal Arts University of Saint Anthony Philippines melalukan presentasinya, beliau menjelaskan bagaimana komunikasi hybrid  bekerja di dunia kerja dan pendidikan.

Komunikasi hybrid menghubungkan dua jenis pekerja  yang sangat berbeda. Kantor dan karyawan jarak jauh, setelah terjadinya Covid-19 ini perlu mempercepat pengembangan komunikasi hybrid untuk memenuhi tuntutan global saat ini. Metode komunikasi baru ini memungkinkan karyawan untuk memilih tempat kerja dari kantor atau bekerja dari rumah.

Hybrid communication memiliki  5 model yang berbeda, seperti berikut:

1. Hybrid Statis, yaitu setiap rekan satu tim memiliki tempat kerja tetap baik di kantor maupun di rumah.

2. Hybrid Dinamis, yaitu karyawan memutuskan tempat bekerja di kantor atau dari jarak jauh

3. Hybrid sinkron, yaitu dimana anggota tim hybrid sinkron bekerja dari jarak jauh dan di kantor, tetapi memasuki kantor pada waktu yang sama

4. Default digital, yaitu anggota tim dapat bekerja darimanapun yang mereka inginkan baik dari jarak jauh dan di kantor, tanpa ada harapan.

5. Hybrid Terdistribusi penuh, atau sepenuhnya dari jarak jauh.

Pemiilihan model hybrid yang tepat tergantung pada pengaturan ukuran perusahaan, fasilitas, dan persyaratan khusus. Karena tidak semua perusahaan memiliki komponen yang sama, sehingga pilihan model kerja hybrid tidak sama. Yang paling bermanfaat untuk jenis pekerjaan harus di latar depan.

Memilih model hybrid yang tepat akan bergantung pada ukuran, kemampuan, dan kebutuhan spesifik perusahaan. Karena tidak semua perusahaan memiliki komponen yang sama,  pilihan model operasi hybrid pun beragam. Yang paling berguna untuk jenis pekerjaan ini harus di latar depan.

Halaman Selanjutnya


BERI NILAI

Bagaimana reaksi Anda tentang artikel ini?

BERI KOMENTAR

Kirim

Konten Terkait


Video Pilihan

Terpopuler

Nilai Tertinggi

Feature Article

Terbaru

Headline