Jika kita ingin memperoleh atau mencari informasi lowongan pekerjaan .kita bisa mendapatkan informasi itu dari media cetak, internet, career center , network ataupun agency. Dan hal yang harus kita perhatikan saat memilih lowongan pekerjaan adalah harus sesuai antara keadaan diri dengan persyartan jabatan,mencari informasi mengenai posisi yang akan dipilih dan harus mencari informasi perusahaan yang akan kalian coba. Adapun pengiriman dokumen melamar kerja juga bisa melalui pos (alamat penerima dan pengirim harus jelas), melalui email,atau data langsung ke perusahaan. Berikut adalah dokumen lamaran kerja yang harus dilengkapi :
© Surat lamaran kerja
© Daftar riwayat hidup
© Fotocopy ijasah terakhir,transkip nilai,sertifikat ,surat referensi.
© Photocopy KTP
© Photocopy KK
© Photocopy CKCK
© Pas photo
Membuat Surat Lamaran
bagaimana cara membuat surat lamaran kerja yang baik dan contoh surat lamaran kerja. Surat lamaran kerja yang baik dan profesional merupakan kunci bagi Anda untuk lulus dalam seleksi berkas dan menuju ketahap seleksi berikutnya. Tak jarang banyak para pencari kerja yang meremehkan dan tidak memperdulikan surat lamaran kerja yang dikirimnya keperusahaan dimana ia ingin melamar kerja. Sehingga harapan untuk dipanggil ke tahap tes berikutnya sia-sia. Surat lamaran kerja secara tidak langsung dibuat selain menginformasikan bahwa kita tertarik dan berminat terhadap posisi kerja yang ditawarkan oleh perusahaan juga sebagai ajang "menjual diri". Namun bagi yang frash graduate dan sama sekali belum pernah bekerja, mungkin bingung prestasi apa yang harus ia informasikan,akan tetapi Anda dapat mengutarakan prestasi Anda selama kuliah, berikur hal yang harus diperhatiakan :
© Kertas yang dugunakan berwarna putih