Di tengah perkembangan zaman yang sangat pesat tantangan buruh pun berubah mengikuti zamannya. Era yang kita sebut saat ini adalah era digitalisasi atau Revolusi 4.0. Bagaimana nasib buruh terlebih kepada buruh kasar yang jumlahnya cukup besar di Negara kita. Bergantinya pola produksi dari manual menjadi otomati atau robotik mengakibatkan tenaga manusia otomatis akan berkurang lantas kemana nasib buruh di tengah perkembangan zaman. Dibalik tergerusnya pekerjaan manusia yang digantikan robot juga akan menghadirkan pekerjaan baru , diprediksi kurang lebih 65.000 pekerjaan seperti yang dikatakan Kementrian Tenaga Kerja (Kemnaker) dalam kompas.com. Digitalisasi memang bukan sebuah ancaman namun yang menjadi ancaman adalah kebodohan.
Berbicara mengenai Revolusi Industri 4.0 ada peluang serta tantangannya peluangnya adalah ketika kita siap atau mampu menghadapi system untuk beradaptasi dengan Revolusi Industri 4.0 cara yang paling sederhananya adalah pekerja harus mampu melakukan pekerjaan yang tidak bisa dilakukan oleh robot ataupun yang dilakukan oleh mesin. Di tengah kondisi yang kurang menguntungkanuni Konfederasi Serikat Buruh Sejahtera Indonesia (KSBSI) hadir sebagai wadah untuk penguatan para buruh mencapai kesejahteraan dalam hidup nya. KSBSI adalah salah satu organisasi buruh terbesar di Indonesia yang berkomitmen untuk memperjuangkan hak-hak pekerja. Berikut adalah beberapa upaya dan pencapaian KSBSI dalam memperjuangkan hak buruh di Indonesia:
1.Advokasi dan Pelatihan
KSBSI sering mengadakan pelatihan untuk anggota serikat buruh mengenai hak-hak mereka di tempat kerja, termasuk hak atas upah yang adil, kondisi kerja yang aman, dan jaminan sosial. Mereka juga memberikan advokasi hukum bagi buruh yang mengalami ketidakadilan di tempat kerja.
2.Negosiasi dengan Pemerintah dan Pengusaha
KSBSI berperan aktif dalam dialog sosial dengan pemerintah dan pengusaha. Mereka sering terlibat dalam perundingan upah minimum dan kebijakan ketenagakerjaan lainnya. Hal ini bertujuan untuk memastikan bahwa kebijakan yang diambil menguntungkan buruh dan memperbaiki kondisi kerja.
3.Aksi dan Demonstrasi
KSBSI tidak jarang mengorganisir aksi dan demonstrasi untuk menekan pemerintah dan pengusaha agar memperhatikan dan memperbaiki kondisi kerja buruh. Aksi-aksi ini sering kali melibatkan ribuan buruh dari berbagai sektor industri.
4.Kampanye Keselamatan dan Kesehatan Kerja
KSBSI menjalankan kampanye untuk meningkatkan kesadaran tentang pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja. Mereka mendorong pengusaha untuk menyediakan alat pelindung diri (APD) dan memastikan bahwa tempat kerja memenuhi standar keselamatan.
5.Perlindungan Hukum