![Tips Membangun Lingkungan yang Optimal untuk Belajar, Bekerja, dan Mengembangkan Diri [Mengulas Buku "Quantum Learning" Karya Bobbi D. & Mike H.]](https://assets-a2.kompasiana.com/items/album/2024/06/20/ruang-kerja-di-rumah-harus-nyaman-dan-menarik-vwy-6673aac9ed64150da37c93c2.jpg?t=t&v=100&x=100&info=meta_related)
Sejalan dengan ini visi ini, tugas yang harus dijalankan lembaga keuangan mikro ini ialah memperkokoh struktur organisasi koperasi kredit yang berbasis pada anggota, menciptakan manajemen berkualitas lewat peningkatan Sumber Daya Manusia (SDM), dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat (anggota) melalui pelayanan simpan, pinjam, pendidikan, dan konsultasi keuangan.
Melalui visi, misi, dan spiritual demikian Kopdit Kabari bersedia melakukan ekspansi pelayanan adalah "pinggiran kota" dan kalau di kota, Kopdit Kabari perlu memberi kesempatan yang terbuka bagi "orang-orang kelas menengah ke bawah". Dengan begitu, Kopdit Kabari sebagai lembaga yang berbasis anggota membangun pinggiran kota untuk menata struktur keuangan lembaga di kota.
Kopdit Kabari, siap mengeksekusi komitmenya dengan melakukan penyusunan program kerja untuk tahun 2022 (12-14/11) di Parai Beach untuk menjawab tema khusus 2022. Tema 2022 diterjemahkan dalam kegiatan kerja melalui tools goal setting dan vision-mission-value mirror.Â
Tools dipakai Kopdit Kabari berdasarkan bidang-bidang kegiatan yang ada dalam Kopdit Kabari. Harapannya, melalui program aksi dan komitmen pengurus, pengawas, dan staf manajemen serta didukung anggota tahun 2022 anggota mampu bangkit lagi dari keterpurukan situasi pandemi Covid-19, untuk menata ekonomi hidupnya. ***
