Mohon tunggu...
Alfina Azizah Nur
Alfina Azizah Nur Mohon Tunggu... Mahasiswa - mahasiswa

hobi liburan

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Sidomuncul Memberikan Lapangan Pekerjaan bagi Masyarakat Sekitar

22 November 2023   13:55 Diperbarui: 22 November 2023   14:11 112
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
KKL Manajemen UMY - Dok. pribadi

Alfina Azizah Nur Akbari

Program Studi Manajemen FEB UMY

Kuliah Kerja Lapangan (KKL) adalah suatu bentuk kegiatan yang memberikan pengalaman belajar kepada mahasiswa untuk terjun langsung dalam masyarakat yang mungkin tidak ditemukan dikampus, sekaligus sebagai proses pembelajaran mahasiswa yang sedang membangun dan mengetahui keberhasilan dan permasalahan yang di hadapi.

Kuliah kerja lapangan Program Studi Manajemen Universitas Muhammadiyah Yogyakarta merupakan salah satu mata kuliah yang wajib. Universitas Muhammadiyah Yogyakarta melakukan kunjungan di beberapa perusahaan dan UMKM. Pada Senin, 30 Oktober 2023 kami mengunjungi salah satu perusahaan yaitu Sidomuncul, kami berkeliling di perusahaan tersebut dan dijelaskan mengenai perusahaan tersebut oleh pembicara dari sidomuncul itu sendiri. Kami dijelaskan mengenai bahan baku, proses produksi, hingga pengemasan. Perusahaan Sidomuncul didirikan pada tahun 1940 di Indonesia. Awalnya, perusahaan ini fokus pada produksi jamu tradisional. Namun, seiring berjalannya waktu, Sidomuncul berkembang dan mengembangkan berbagai produk kesehatan dan kecantikan.

Saat ini, perusahaan ini dikenal luas sebagai produsen jamu, suplemen, dan produk kesehatan alami. Beberapa produk terkenal mereka termasuk Tolak Angin, Kuku Bima Ener-G, dan banyak lagi. Sidomuncul terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan konsumen di berbagai segmen pasar. Perusahaan sidomuncul sendiri masih memiliki banyak karyawan dan banyak memanfaatkan tenaga kerja manusia karena ingin membuka lapangan pekerjaan di sekitar perusahaan sidomuncul itu sendiri. Sidomuncul masih menggunakan cara manual seperti pengemasan barang, pengecekan barang, hingga beberapa proses produksi. Tetapi sebelum menjadi karyawan tetap, karyawan tersebut harus ditraining sesuai bidangnya dan dilatih untuk bekerja dengan cekatan dan juga teliti. Sehingga ketika karyawan tersebut sudah menjadi tenaga kerja tetap akan mendapatkan hasil yang maksimal dan juga menyelesaikan pekerjaan dengan cepat dan sesuai target.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun