Evaluasi Kompetensi Guru Sebagai Tenaga Pendidik

Ketika kamu menjadi seorang guru, kamu juga harus siap dituntut untuk mengupayakan profesionalisasi yang berkesinambungan. Perlu kamu ketahui bahwa guru yang hebat  adalah guru yang kompeten dalam metode pembelajaran dan ilmu yang diajarkannya. Keterkaitan kedua faktor tersebut tercermin pada kinerjanya dalam hal transformasi pembelajaran. 

Dalam hal ini pengembangan dan peningkatan keterampilan guru mencakup peningkatan keterampilan pedagogi, personal, profesional, dan sosial.

Guru  profesional adalah guru yang mempunyai kompetensi (pengetahuan, keterampilan, dan perilaku) yang harus diperoleh dan dikuasai guru dalam melaksanakan tugas profesionalnya.

Lantas yang menjadi pertanyaan adalah "perlukah kinerja guru (Kompetensi) perlu di evaluasi?". 

Tentu saja perlu diupayakan ada peng-evaluasian dalam kinerja guru. Adanya evaluasi ini untuk dijadikan dasar pengembangan kebijakan lebih lanjut. Melalui penilaian ini dihasilkan  informasi yang dapat digunakan dalam mengelola kinerja guru dan dapat mengungkap kelebihan dan kelemahan kinerjanya.

Kebiasaan seorang guru yang baik yang harus selalu dijunjung tinggi adalah dengan tidak mengenal lelah belajar untuk meningkatkan kemampuan diri sendiri, baik kompetensi paedagogik, kompetensi kepribadian, profesional dan  sosial. Apabila keempat keterampilan tersebut  tidak selalu disempurnakan maka akan mempengaruhi kualitas pengajaran.

Apa saja yang perlu di evaluasi?

Hal yang perlu di evaluasi terhadap kompetensi guru meliputi

1. Pengelolaan Pembelajaran

pixabay.com