Alat pengelolaan perubahan membantu mengidentifikasi dampak perubahan strategis pada organisasi, mengelola resistensi, dan memfasilitasi transisi menuju budaya dan struktur yang mendukung strategi baru.
Pemilihan alat implementasi strategi harus disesuaikan dengan karakteristik dan kebutuhan unik organisasi. Kombinasi beberapa alat di atas dapat memberikan pandangan holistik dan dukungan yang dibutuhkan untuk menjalankan strategi bisnis dengan sukses.
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!